ПРЕИМУЩЕСТВА ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

• учет специфики работы банков
  Резюме кандидатов четко структурированы и содержат отдельные разделы о практическом опыте, навыках и знаниях кандидатов
   
• проверка каждого резюме
  Каждое размещаемое резюме проходит проверку Администрацией сайта. Обращается внимание на правильность м корректность указанной информации и правильность отнесения кандидатов к банковским специальностям, обязанностям и их опыту
   
• размещение вакансий
  Вы тратите только минимальное время на указание своих требований к кандидату, после чего мы подберем подходящего кандидата из отобранных и классифицированных нами ранее
   
• возможность анонимного размещения вакансий
  Вы можете размещать вакансии как от имени своего банка, так и анонимно
   
• автоматический "подъем" вакансий
  Функция позволяет автоматически перемещать размещенные вакансии в начало поискового списка. Кандидаты обращают большее внимание на вакансии размещенные вначале списка
     
• размещение логотипа банка и информационно-рекламной справки о банке
  Повысит узнаваемость вашего банка, позволит выделить ваше предложение среди многих других
   
• поиск по базе кандидатов
  Сайт  BankJobs  позволяет не только найти нужного кандидата, но и сделает это быстро и с наименьшими затратами. Вы избавляетесь от рутинного и непроизводительного труда по ручному поиску кандидатов
   
• сохраняемые профили поиска (будет доступно в ближайшее время )
  Вам не требуется осуществлять ежедневный поиск кандидатов – при добавлении в базу резюме, соответствующих вашим требования, вам будет направлено уведомление
   
• приглашение отобранных кандидатов
  Упростит и ускорит работу HR-менеджера
   
• подписка на новые резюме
  Вы имеете возможность определить параметры подписки на информирование по email о всех новые и измененных резюме кандидатах соответсвующим вашим критериям
   
• рассылка кандидатам по email ваших вакансий
  Обеспечит прямую и быструю связь с потенциальными кандидатами. Администрация сайта имеет возможность самостоятельно направлять кандидатам о наиболее интересных вакансиях. Более того работодатель может сам иницировать процедуру рассылки своих вакансий кандидатам
     
• отчет о поиске кандидата, отобранных кандидатах, результатах встреч (будет доступно в ближайшее время)
  Существенно экономит время, требующееся для документирования результатов встреч, переговоров, обсуждений. Прочитав ваши пометки о кандидате, вы легко вспомните все сильные и слабые стороны кандидата при окончательном отборе
   
• статистический анализ данных
  Позволит вам быть в курсе всех последних изменений рынка труда банковских специалистов
   
• обмен мнениями о кандидате с другими сотрудниками  HR (будет доступно в ближайшее время)
  Вы можете записать ваше мнение и комментарии (персональные или доступные другим работодателям) о кандидате непосредственно в базу данных. Также вам доступны мнения других руководителей кадровых подразделений о кандидате, вы можете запросить рекомендации других сотрудников или работодателей
   
• запрос рекомендаций от работодателей/сотрудников (будет доступно в ближайшее время)
  Если вы сомневаетесь в способностях кандидата, вы можете просить его представить рекомендательные письма от его руководителей или коллег. Процесс представлений рекомендательных писем полностью автоматизирован
   
• специализированный подбор кандидатов
  По нашему опыту большой интерес представляют сведения о сотрудниках и руководителях, которые в настоящее время не ищут активно работу, но были бы готовы рассмотреть ваши предложения с учетом некоторых своих условий
   
• специализированный подбор VIP кандидатов
  В нашей базе также имеются сведения о руководителях высшего уровня, которые не ищут работу, не размещают резюме, но не отказалиь бы от возможности более полно реализовать свои профессиональные навыки
   
• и многое другое
  Здесь перечислен не весь список доступных возможностей и услуг. Наш сайт постоянно развивается, появляются новые возможности и услуги, мы стараемся отражать все текущие тенденции рынка труда
   
  Ежедневно мы получаем большое количество новых резюме, многие высококвалифицированные руководители и сотрудники ежедневно начинают поиск новых возможностей профессионального роста, дайте им знать о ваших сегодняшних предложениях !